 |
|
 |
|
|
|
В некоторых областях коммерческой деятельности в принципе не может идти речи о внедрении систем, которые предполагали бы возможность обмена информацией на расстоянии. Например, если речь идет о промышленном предприятии, основным направлением деятельности которого является инструментальное производство и изготовление оснастки. В этом случае, насколько бы ни был отлажен производственный процесс, а какие-то накладки исключить из него совсем уж полностью все равно не удастся. Поэтому на любом этапе производства необходимо личное присутствие технологов, конструкторов, программистов и прочих специалистов, имеющих непосредственное отношение к процессу изготовления пресс-формы или штампа.
Но в некоторых сферах в личном присутствии и исполнителей, и менеджеров, и начальства, в постоянном их личном тесном контакте необходимости нет. Например, когда речь идет о разработке программного обеспечения или о каких-то веб-приложениях – о создании сайтов, об их продвижении и так далее (список областей, где личный контакт между отдельными участниками проекта не суть обязателен, на самом деле довольно широк). Но какой-то инструмент, который мог бы обеспечить действительно эффективное взаимодействие между всеми людьми, имеющими отношение к процессу, все равно нужен. До недавнего времени такого не было, но сейчас, благодаря JomPortal, он появился. Корпоративный портал для предприятий, который обладает весьма широким функционалом, позволяет организовать собственный бизнес, построенный на удаленном сотрудничестве, более чем эффективно. Естественно, только в тех областях, где это вообще теоретически возможно, но о том, что таковых более чем достаточно, мы уже писали…
Что можно? На самом деле – практически все. С одной стороны, этот проект несколько похож на обычную социальную сеть, с другой – здесь можно найти куда более широкий функционал, чем простой обмен сообщениями. Корпоративные новости, которые вывешиваются на отдельной странице – это, по сути, та же «доска объявлений», тут ничего нового. Но функционал, который позволяет ставить задачи удаленным исполнителям, назначать ответственных за их своевременное решение лиц, который позволяет на ходу формировать команды из людей, живущих в разных городах, которые будут решать одну и ту же задачу… Который позволяет этим людям не просто создать свою закрытую группу, как в соцсети, но и обмениваться какими-то конкретными результатами своей работы, компилировать их в единое целое в общем облаке, ставить друг другу задачи, контролировать их выполнение… этого на самом деле и не хватало.
